L’été arrive et nos envies de vacances commencent à émerger ! Pour beaucoup, l’été est synonyme de repos, de soleil et de baignades. Pour moi, l’été est une saison hors normes. Il s’y passe des choses qui n’ont pas cours le reste de l’année. C’est à la fois une période de lâcher-prise professionnel car mi-juillet, je débranche la prise, j’éteins mon ordinateur, mon téléphone et je m’offre 3 semaines de break sans être dérangée ! Besoin vital de respirer, de reprendre mon souffle, de me rappeler qui je suis hors de mon identité professionnelle. Puis, vient le mois d’août, tout aussi exceptionnel en regard du reste de l’année. C’est un mois de préparation, d’anticipation de l’année académique 24-25 et d’implémentation de nouveaux changements. Chaque année, mes collègues et moi en profitons pour mettre à jour nos contenus de cours, pour construire de nouvelles offres, pour redéfinir une stratégie qui doit nous porter jusqu’à l’été suivant, tout comme le surfeur essaie de choisir sa vague au bon moment et au bon endroit pour qu’elle le porte le plus loin possible.
Cette année, la vague que nous avons choisie est un peu différente des précédentes, du moins de notre point de vue. En effet, nous avons pris notre élan au travers du processus de certification ICF Level 2 et nous poursuivons sur notre lancée afin de proposer une offre inédite en Suisse romande :
La création d’une école romande certifiée regroupant plusieurs postures d’accompagnement professionnel !
Coaching-Services, en partenariat avec la société Gesformat, va désormais également proposer un cursus de formation de mentor d’entreprise. Ce dernier a pour but d’amener les participants à l’obtention du Brevet Fédéral de Mentor d’entreprise. Ce cursus est reconnu par EMCC (European Mentor and Coaching Council) par la Confédération (Sefri), par le BSO (Berufsverband für Coaching Supervision und Organisationberatung) et par la SCA (Swiss Coaching Association).
Nous allons vous présenter le programme en détails dans les mois à venir. Cependant, il vous est déjà possible de vous renseigner via le site de Gesformat et même de vous inscrire pour le cursus car notre première volée commune de futurs mentors débutera en septembre sa formation !
En attendant que toutes les informations soient disponibles sur notre site internet, je me tiens à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus !
Bel été ! Et que de bonnes vagues à vous également !
Natacha Andenmatten, coach-surfeuse.
Dans le cadre de deux récentes séances d’accompagnement, j’ai été frappé par l’utilisation récurrente de « mots absolus » comme « tout ou rien », « toujours ou jamais », « personne ou tout le monde », apparaissant dans des expressions telles que « Ça ne va pas et, pourtant, je fais tout pour que ça aille », « Rien ne me réussit », « C’est toujours la même chose », « Personne ne m’écoute ».
Vous est-il déjà arrivé de coacher une personne qui vient vous voir avec un enthousiasme approximatif (qui reste à définir), une problématique un peu nébuleuse et un objectif aussi facilement définissable que le monstre du Loch Ness par temps de brouillard compact ?
Pendant longtemps, j’ai regardé les autres en me disant : j’aimerais tellement être comme eux. Faire simplement les choses sans tout remettre en question. J’ai cru que quelque chose n’allait pas chez moi.
Il m’a fallu du temps pour comprendre quelque chose de simple : le problème n’était pas mes pensées, mais la manière dont je me battais contre elles.
L’image du coaching est actuellement fortement dégradée par les médias. La sortie du film « Gourou » de Pierre Niney met en évidence l’utilisation abusive du terme « coach ». Une utilisation abusive selon notre définition du coaching et notre code de déontologie, mais pas illégale !
Alors, comment nous positionner en tant que véritables professionnels dans cet océan de touristes, de charlatans et de gourous ?
Augmenter notre visibilité sur les réseaux, au risque de faire exactement ce que l’on nous reproche, c’est-à-dire nous mettre en avant plutôt que d’incarner une position basse ?
Ne rien faire et laisser le grand public ignorer ce qu’est le coaching, le vrai ?